Vacature: Ambulant begeleider
Je begeleidt mensen thuis. Mensen met complexe psychische kwetsbaarheid, gecombineerd met verslaving, soms met een forensische achtergrond. Geen instelling, maar de eigen woonkamer van de deelnemer. Jij bent degene die aanklopt, meedenkt en ook terugkomt als het even niet goed gaat.
We groeien. Meer deelnemers kiezen voor begeleiding thuis, en dat vraagt om een ervaren en enthousiaste collega die mee wil bouwen aan ons ambulante team in Noord- en Midden Limburg.
Wat jij gaat doen
Een dag als ambulant begeleider
Je dag begint niet op één vaste plek. Je plant je eigen route: wie bezoek je vandaag, wat speelt er, wie heeft meer aandacht nodig. Je rijdt naar iemand toe die gisteren terugviel. Je helpt een ander met een brief van de woningcorporatie. Je belt met een behandelaar om af te stemmen hoe de situatie er nu voor staat.
Je hebt je eigen caseload van deelnemers. Dat vraagt om overzicht houden, verbanden zien en op tijd aan de bel trekken. Tegelijk doe je meer dan begeleiden: je helpt mede bouwen aan een team dat nog volop in ontwikkeling is.
Concreet houdt jouw rol onder meer in:
Zelfstandige ambulante begeleiding van deelnemers thuis
- Beheren van je eigen caseload, herstelgericht en integraal
- Bijdragen aan de verdere opbouw van het ambulante team
- Samenwerken met collega-begeleiders, behandelaars en ketenpartners
- Rapporteren in het dossier van de deelnemer
- Deelnemen aan achterwacht, tweemaal per jaar
Wat jij van ons krijgt
Confidence Twende is een jonge, down-to-earth organisatie. Geen managementcultuur, geen dik beleid. Vakvolwassenheid staat voorop: jij weet wat je doet, en je krijgt de ruimte om het op jouw manier te doen. Hieronder wat je concreet krijgt als je bij ons werkt.
Salaris, pensioen, vergoedingen
- Salaris conform CAO Sociaal Werk, schaal 6 (min. € 2.903,- / max. € 4.335,-)
- IKB-budget van ruim 16% (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering)
- Reiskostenvergoeding (rijbewijs vereist)
Werkweek en verlof
- 32-36 uur per week, dagdienstrooster
- Ruime verlofmogelijkheden
Groei en ontwikkeling
- Mogelijkheden voor bijscholing via trainingen, cursussen en e-learning
- Ruimte om bij te dragen aan de inhoudelijke professionalisering van het team
Cultuur en samenwerking
- Geen managementcultuur: iedereen werkt aan dezelfde doelstelling
- Korte lijnen met collega’s, ketenpartners en het behandelteam
- Contracten met ministerie van Justitie, gemeenten, zorgkantoor en zorgverzekeraars
Werkgeluk is geen cadeau, het is een keuze
Bij Confidence Twende kiezen we elke dag voor hoe we met elkaar werken. Niet altijd makkelijk. Wel eerlijk. En het maakt het verschil tussen werk waar je uitgeput van thuiskomt en werk waar je trots op bent.
Werken in een organisatie die groeit
Bij Confidence Twende ben je geen tandwiel in een groot systeem. We zijn jong, we groeien, en we bouwen met iedereen mee aan wat we willen zijn. De deelnemer staat op de eerste plek — en jij ook. Dat is geen slagzin. Dat is hoe we roosters maken, hoe we beslissingen nemen en hoe we fouten bespreken.
We werken intensief samen met partners in de forensische keten, met gemeenten en met zorgverzekeraars. Je doet werk dat ertoe doet, voor mensen voor wie het er écht toe doet.
“Menselijkheid is geen alternatief voor professionaliteit maar een bewuste professionele keuze.”
Wat wij van jou vragen
Je bent een professional die weet wat complexe psychische kwetsbaarheid en verslaving betekenen in de praktijk. Je werkt zelfstandig, maar weet wanneer je moet afstemmen. Je vindt het geen probleem om in een nieuwe omgeving mee te bouwen.
Concreet vragen we:
- Afgeronde relevante HBO-opleiding
- Meerdere jaren ervaring met verslavingsproblematiek in de (forensische) psychiatrie
- Rijbewijs (vereist voor ambulante werkzaamheden)
- Bereidheid tot deelname aan achterwacht, tweemaal per jaar
- Geen moeite met een dagdienstrooster samen met je ambulante collega’s
Geen klassiek zorgdiploma? Welkom
Ook zonder klassiek zorgdiploma kun je solliciteren. Veel van onze ervaringsdeskundigen zijn zij-instromers. We begeleiden je bij het opleidingstraject dat bij jouw pad past, naast een functie waarin je direct meedoet.
Dit zeggen onze collega's
Solliciteer direct of bel eerst even
Past deze functie bij je? Stuur dan je sollicitatie via het formulier. Je hoeft nog geen perfect gepolijste motivatiebrief te hebben. Een korte toelichting waarom je benieuwd bent, een CV of LinkedIn-link, en we nemen snel contact op.
Liever eerst bellen om vragen te stellen? Dat kan ook. Je hoort aan de telefoon vaak meer dan wat in een vacaturetekst staat.
"*" indicates required fields